Taken en verantwoordelijkheden
Je rapporteert aan de recruitment manager en functioneert binnen een team van 5 medewerkers. Je bent verantwoordelijk voor werving & selectie van bediende- en managementprofielen voor de ondersteunende diensten in België en fungeert als back-up voor de collega-recruiters voor meer uitvoerende profielen.
Beheer van het rekruteringsproces van a tot z voor bediende- en managementprofielen voor de ondersteunende diensten. Je werkt hiervoor samen met externe rekruteringskantoren en gaat
Profiel kandidaat
Bachelor- of masterdiploma, aangevuld met ervaring in rekrutering van bediende- en managementprofielen
Nederlandstalig met een goede kennis van het Frans
Communicatief (open en directe communicatie)
Teamplayer die snel schakelt
Initiatiefnemer die oplossingsgericht meedenkt
Organisatieprofiel
Voor één van onze klanten, een sterk groeiende nichespeler met ambitieuze groeiplannen, zoeken wij een ervaren Recruiter - Talent Acquisition Specialist :
Geboden wordt
Tewerkstelling bij een innovatieve en sterk groeiende organisatie, gekenmerkt door een open en vlakke bedrijfscultuur, waarbij je ruimte krijgt om initiatieven te nemen en mee te groeien met de organisatie
Glijdende werkuren mogelijkheid tot thuiswerk (2 dagen/week)
Concurrentiële verloning, aangevuld met firmawagen, forfaitaire onkostenvergoeding, maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering, GSM-abonnement
Leer- en groeimogelijkheden
Bekijk volledige vacature
Zaventem
HBO