Opvolgen van tijdsregistratie en verwerken van verlof- en afwezigheidsaanvragen Beheren en up-to-date houden van personeelsdossiers Aanspreekpunt zijn voor medewerkers bij vragen over o.a. loon, sociale documenten en HR-gerelateerde zaken Onderhouden van contacten met externe partners zoals uitzendkantoren, sociaal secretariaat, arbeidsgeneeskundige dienst en verzekeringskantoren Opvolgen en beheren van werkkledij en
Wij hebben van deze opdrachtgever niet alle informatie ontvangen omtrent deze vacature. Deze vacature is echter wel actueel. Bekijk volledige vacature