Wij hebben voor jou gevonden: 5

vacatures in brussel voor 'hr consultant rekrutering selectie'

HR consultant large accounts

Synergie
Om ons Large Accounts (LA) kantoor van Synergie Diegem te ondersteunen zijn we op zoek naar een medewerker die zijn/haar eerste stappen wil zetten binnen HR . Onze LA-kantoren werken samen met grote nationale bedrijven, waar zij instaan voor onder andere rekrutering, planning, voorzien van werkkledij, opvolging van ziekte, etc,.. Als recruiter bij Synergie ben je in de eerste plaats een matchmaker tussen bedrijven en werkzoekenden. Je speurt

HR officer

Synergie
Samen met je collega en de HR Director draag je zorg voor het personeelsbeleid voor de medewerkers van deze organisatie. Concreet heb je de volgende taken als HR officer: Je hebt ervaring in de werving en selectie van medewerkers ( arbeiders en bedienden). Je doet telkens een goede intake en professionele screening Rekruteringsacties uitwerken voor het bedrijf (contacten met scholen,

Talent Acquisition Partner

Synergie
Als HR Partner in werving & selectie speel je een actieve rol in het gehele wervingsproces en draag je bij aan de groei van onze divisie. Je hebt de autonomie om je eigen portefeuille te beheren en bent verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces, zowel voor het bedrijf als de kandidaat. Bovendien denk je proactief mee over mogelijke optimalisatieprojecten. Als Talent Partner zijn dit jouw

Talent Partner

Synergie
Waar zal je je mee bezig houden? Als HR Partner in werving & selectie speel je een actieve rol in het gehele wervingsproces en draag je bij aan de groei van onze divisie. Je hebt de autonomie om je eigen portefeuille te beheren en bent verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces, zowel voor het bedrijf als de kandidaat. Bovendien denk je proactief mee over mogelijke optimalisatieprojecten. Als

Talent Acquisition Partner

Synergie
Waar zal je je mee bezig houden? Als HR Partner in werving & selectie speel je een actieve rol in het gehele wervingsproces en draag je bij aan de groei van onze divisie. Je hebt de autonomie om je eigen portefeuille te beheren en bent verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces, zowel voor het bedrijf als de kandidaat. Bovendien denk je proactief mee over mogelijke optimalisatieprojecten. Als

Wij staan voor je klaar!