We found for you: 55

jobs for 'payroll'

HR Manager KMO | Genk

selecthr.be
HR-administratie: volledige personeels- en loonadministratie beheren (payroll, verzekeringen, sociale documenten, fleet, …) Aanspreekpunt medewerkers: beschikbaar voor vragen en ondersteuning Sparringpartner management: advies en begeleiding van leidinggevenden en management Werving & selectie: organiseren en opvolgen van het volledige proces Opleidingen: plannen, opvolgen en registreren van trainingen en opleidingen HR-projecten & beleid:
Genk
Higher

HR Business Partner | Genk

selecthr.be
Beheren van de volledige personeels- en loonadministratie (payroll, verzekeringen, sociale documenten, fleet). Adviseren en ondersteunen van leidinggevenden en management bij HR-vraagstukken. Organiseren en opvolgen van werving- en selectieprocessen . Plannen, opvolgen en registreren van opleidingen en trainingen . Ontwikkelen en uitvoeren van HR-projecten en beleid (bv. ziekteverzuim, welzijn). Deelnemen aan sociaal overleg (CPBW, vakbonden).
Genk
Higher

HR Officer

Start People
Description Ter uitbreiding van ons HR-team zoeken wij een HR officer die het aanspreekpunt is voor zowel onze arbeiders als bedienden. Je bent spontaan, je werkt nauwkeurig en je draagt discretie hoog in het vaandel. Wat zijn jouw taken: • Payroll Jouw voornaamste taak als HR medewerker is de maandelijkse payroll verwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat. Je zorgt voor een tijdige en correcte administratieve
MARIAKERKE (GENT)

HR Business Partner

Start People
Description Als Payroll & HR Business Partner ben jij een onmisbare schakel binnen onze organisatie. Je ondersteunt zowel medewerkers als leidinggevenden en zorgt ervoor dat alles op vlak van HR en payroll tot in de puntjes klopt. Met jouw expertise ben je een betrouwbaar aanspreekpunt en draag je actief bij aan een sterk HR-beleid. Loonverwerking voor ongeveer 180 medewerkers (arbeiders en bedienden). Opvolging van mobiliteit, afwezigheden en
WETTEREN

HR Officer

Start People
Description Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij vragen. Je beheert en volgt HR-processen op zoals contractbeheer, loonadministratie (in samenwerking met onze payrollpartner), personeelsdossiers en verzuimregistratie. Je zorgt voor een correcte toepassing van de sociale wetgeving en interne richtlijnen. Je begeleidt ziekteverzuimtrajecten en coördineert re-integratieprocessen. Je denkt actief
GENK

HR Officer

Start People
Description Het adequaat opvolgen van het huidige HR-beleid. Sparringpartner voor de HR Manager België en ondersteuning bij HR-vraagstukken. Mee ontwikkelen en implementeren van HR-beleid op basis van strategische doelstellingen. Eerste aanspreekpunt voor medewerkers met HR-gerelateerde vragen. Operationele ondersteuning bij salarisadministratie en verzuimregistratie. HR-processen Talentmanagement en ontwikkeling van
GENK

Generalistische HR Officer

Select Human Resources NV
Als HR Officer ben je verantwoordelijk voor een gevarieerd takenpakket en ben je verantwoordelijk voor de opvolging en uitvoering van de diverse HR-activiteiten.  Jij staat in voor volgend takenpakket: HR-administratie en payroll Werving & selectie Employer branding Aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers Contactpersoon voor de uitzendkantoren Training & development coördinatie: opleidingen inplannen, subsidies aanvragen HR projecten
Genk
Higher

Senior HR Officer met bedrijfswagen - Genk

selecthr.be
Beheren van de HR-administratie: payroll, sociale documenten, verzekeringen, fleet, … Aanspreekpunt voor medewerkers: vragen beantwoorden en ondersteunen Advies en begeleiding van leidinggevenden bij HR-vraagstukken Werving & selectie: het volledige proces organiseren en opvolgen Opleidingen plannen en opvolgen Meewerken aan HR-projecten en beleid , zoals ziekteverzuimbeleid of welzijnsinitiatieven Deelname aan CPBW en overleg met vakbonden
Genk
Higher

Aprico Consultants - Scrum Master

Aprico Consultants
We are looking for two Scrum Masters for our client active in HR services and payroll management and who will implement Agile principles within development teams, fostering an environment that supports collaboration, continuous improvement, and high-quality delivery. The Scrum Master's mandate is to guide teams through the Scrum framework, acting as a servant leader and facilitator. They help the team work autonomously and continuously improve in order to deliver or enhance
Leuven

HR officer

Select Human Resources NV
Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij HR-vragen. Je ondersteunt en volgt HR-processen op zoals contracten, loonadministratie en personeelsdossiers. Je zorgt dat sociale wetgeving en interne afspraken correct worden toegepast. Je begeleidt ziekteverzuim en coördineert re-integratietrajecten. Je denkt mee over personeelsvraagstukken en teamdynamiek. Je werkt nauw samen met de HR Manager België aan projecten en verbeterinitiatieven.
Genk
Higher

HR officer/Generalist

Select Human Resources NV
Je bent hét aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij HR-vragen. Je ondersteunt en volgt HR-processen op zoals contracten, loonadministratie en personeelsdossiers. Je zorgt dat sociale wetgeving en interne afspraken correct worden toegepast. Je begeleidt ziekteverzuim en coördineert re-integratietrajecten. Je denkt mee over personeelsvraagstukken en teamdynamiek. Je werkt nauw samen met de HR Manager België aan projecten en verbeterinitiatieven.
Houthalen
Higher

HR Generalist

Start People
Description Ben jij een gedreven HR professional met ervaring in rekrutering, payroll en personeelsplanning ? Voor een groeiend bedrijf zijn we op zoek naar een HR Officer die de verdere expansie ondersteunt . Je wordt het aanspreekpunt voor medewerkers én een strategische schakel binnen het algemeen management. Jouw takenpakket: 1. Rekrutering & Talent Acquisition Detecteren van noden en vacatures binnen de organisatie
HEIST-AAN-ZEE

Need help?

  • Call about vacancy
    Call number in vacancy
  • Email about vacancy
    Email to email address in vacancy
  • Facebook
    JoBBsquare