We found for you: 18
jobs in schoten for 'hr consultant'
Payroll Administrator in HR omgeving
Bright Plus
Omschrijving:
Ben jij een veelzijdige administratieve professional die accuraat werkt en proactief is? Heb je een leergierige instelling en ben je nieuwsgierig naar de werking van een payroll afdeling? Dan is deze job in Antwerpen op jouw lijf geschreven!
Als Payroll Administrator heb je een heel gevarieerd takenpakket, enkele taken hiervan zijn:
Het opvolgen en in orde maken van payroll-gerelateerde zaken zoals het opstellen van contracten.
Je geeft advies
HR Officer met boekhoudkundige kennis
Start People
Description
In deze functie heb je een all round functie tussen HR - boekhouding en preventie. Dit kan dus ook wekelijks verschillen naar taakinhoud of waar de nadruk op ligt. Zo zal je ondermeer:
Facturatie
Dagelijks beheer van de boekhouding en bijhorende administratie doen
Actief rekruteren via diverse kanalen
Aanwervingsnoden binnen bedrijf opvolgen
Employer branding ondersteunen
Vertrouwenspersoon
Freelance - HR administrator
Bright Plus Outsourcing Solutions NV
Omschrijving:
In deze freelance opdracht werk je als HR administrator in Aartselaar . Tot er iemand vast wordt aangeworven versterk jij, gedurende 5 dagen per week (4/5 kan ook), het HR-team . Je komt terecht in een bedrijf dat voor recycleerbare oplossingen zorgt. Werken via Bright Plus Outsourcing Solutions betekent dat je alle vrijheid als Freelancer behoudt, dat je makkelijk nieuwe opdrachten vindt en dat je je administratie
Payroll officer
Synergie
Je zal voornamelijk Payroll en HR administratie doen
Samenwerking met HR Business Partners & CPA's in diverse business units.
Beheer van personeelsadministratie en loonverwerking voor toegewezen business units.
Naleving van sociale wetgeving en advisering van HR-team en business units.
Instroom, doorstroom en uitstroomprocessen beheren, inclusief
Technisch supervisor
Synergie
Als HR Advisor Manufacturing sta je in nauw contact met alle productie gerelateerde afdelingen van de site in Herentals.
Je ondersteunt de divisie op een aantal pijlers: ondersteuning van de leidinggevenden, aantrekken van nieuwe medewerkers, talent management, retentie en welzijn en sociale dialoog.
Je fungeert als belangrijkste aanspreekpunt voor alle leidinggevenden en medewerkers in de afdelingen Manufacturing, Supply Chain, Maintenance en Quality.
Je
Talent Acquisition Partner
Synergie
Als HR
Partner in werving & selectie speel je een actieve rol in het gehele
wervingsproces en draag je bij aan de groei van onze divisie. Je hebt de
autonomie om je eigen portefeuille te beheren en bent verantwoordelijk voor het
volledige rekruteringsproces, zowel voor het bedrijf als de kandidaat.
Bovendien denk je proactief mee over mogelijke optimalisatieprojecten.
Als Talent
Partner zijn dit jouw kernverantwoordelijkheden:
Regelmatige bedrijfsbezoeken
We are ready to help!
-
Call JoBBsquare
+32 (0)3 369 05 50 -
Mail to
info@jobbsquare.be -
Facebook chat
An answer in 30 minutes