On cherche un.e HR Officer qui a envie de faire la différence ! Remplacement congé maternité (octobre 2025 à février/mars 2026) – avec réelle possibilité de CDI ensuite ! Ce qu’on te propose : Tu rejoins une PME dynamique et sympa , active dans le secteur du recyclage (eh oui, en plus tu bosses pour un projet qui a du sens).
Tu seras le/la référent.e
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NEUFCHÂTEAU