Fungeren als eerste aanspreekpunt voor medewerkers voor alle HR-gerelateerde vragen. Bijdragen aan een laagdrempelige, toegankelijke en servicegerichte HR-dienstverlening. Zorgen voor een vlotte opvolging en overzicht van de dagelijkse HR-administratie. Uitvoeren van een gevarieerd en uitgebreid takenpakket binnen HR. Collega’s aansturen indien nodig, om een optimale werking van het team te garanderen. Samenwerken
From this provider we haven't receive all information about this job. However, this job is open. View full vacancy
LOMMEL